Обязанности:
• осуществление кадрового учета и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в единственном числе
• оформление приема, перевода, увольнения работников
• формирование и ведение личных дел сотрудников
• заполнение, ведение, учет трудовых книжек
• выдача справок о трудовой деятельности
• формирование отчетности ПФР
• ведение воинского учета
• оформление отпусков и больничных листов
• ведение табеля учета рабочего времени