22167341Обновлено 9 февраля 2018Был(а) больше месяца назад


Работа в Новосибирске / Резюме / Кадры, управление персоналом / Начальник отдела кадров
60 лет (родилась 20 октября 1959), высшее образование, cостоит в браке, есть дети
Новосибирск
avatar
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Связаться с кандидатом

Начальник отдела кадров, специалист по кадрам

полная занятость, не готова к командировкам
23 000

Опыт работы 14 лет и 6 месяцев

    • август 2017 – октябрь 2017
    • 3 месяца

    Администратор

    ГБУЗ НСО ЦДКБ № 4 им. В.С. Гераськова, Новосибирск
    Лечебная деятельность

    Обязанности:

    Урегулирование конфликтных ситуаций. Работа с карточками пациентов в регистратуре. Запись на прием к врачам-педиатрам, узким специалистам. Составление расписания работы врачебного персонала. Обработка талонов врачей посещений к пациентам. Знание программы "ГЭР".
    • февраль 2007 – декабрь 2016
    • 9 лет и 11 месяцев

    Начальник отдела кадров

    Филиал № 3 "Ленинский троллейбусный" МКП "ГЭТ", Новосибирск
    Пассажирские перевозки

    Обязанности:

    Организация работы по комплектованию предприятия кадрами рабочих, служащих, специалистов требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией, профилем предприятия. Формирование банка данных о количественном и качественном составе кадров. Определение текущей потребности в кадрах и источниках ее удовлетворения. Работа с учебными заведениями и службами занятости населения. Использование средств массовой информации для размещения объявлений о найме работников. Осуществление работы по подбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств. Обеспечение оформления приема, перевода, увольнения работников в соответствии с ТК РФ. Работа программе 1С8v ред. 3.1 "Зарплата кадры". Учет личного состава, составление необходимых отчетов о фактической численности работников, анализа текучести кадров, отчетов в ПФР о работниках льготных профессий. Подготовка и выдача необходимых документов работникам, подлежащих досрочному пенсионному оформлению. Организация приема, увольнения иностранных работников согласно ФЗ РФ. Своевременное информирование о приеме, увольнении иностранных работников в УФМС НСО. Заполнение и хранение трудовых книжек работников. Обеспечение работников социальными гарантиями. Составление графика отпусков работников и контроль за его исполнением. Оформление листков нетрудоспособности работников. Составление табеля учета рабочего времени работников. Подготовка материалов к поощрению, награждению работников. Разработка мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, снижению текучести кадров.
    • сентябрь 2002 – декабрь 2006
    • 4 года и 4 месяца

    Начальник отдела кадров

    ГУЗ Новосибирский областной онкологический диспансер, Новосибирск
    Лечебная деятельность

    Обязанности:

    Организация работы по комплектованию организации кадрами рабочих, служащих, специалистов требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с целями, стратегией, профилем организации. Формирование банка данных о количественном и качественном составе кадров. Определение текущей потребности в кадрах и источниках ее удовлетворения. Работа с учебными заведениями и службами занятости населения. Использование средств массовой информации для размещения объявлений о найме работников. Осуществление работы по подбору и расстановке кадров на основе оценки их квалификации, личных и деловых качеств. Обеспечение оформления приема, перевода, увольнения работников в соответствии с ТК РФ. Работа программе 1С 7 "Зарплата кадры". Учет личного состава, составление необходимых отчетов о фактической численности работников, анализа текучести кадров, отчетов в ПФР о работниках льготных профессий. Подготовка и выдача необходимых документов работникам, подлежащих досрочному пенсионному оформлению. Заполнение и хранение трудовых книжек работников. Обеспечение работников социальными гарантиями. Составление графика отпусков работников и контроль за его исполнением. Оформление листков нетрудоспособности работников. Составление табеля учета рабочего времени работников. Подготовка материалов к поощрению, награждению работников.

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

Владение компьютером, офисной техникой, знание программы 1С8 "Зарплата кадры". Знание офисных программ. Легкое освоение новых программ, необходимых в работе. Высокая скорость печати.

Дополнительные сведения:

Сертификат "Трудовое законодательство - 2008: анализ изменений и практика применения" УЦ "Объединение "Регистрация" 2008 г. Сертификат "Современные требования к документированию деятельности организаций. Отбор документов к архивному хранению" НП "Центр архивных технологий" 2010 г. Сертификат "Все о ваших иностранных работниках" "Квадро-НСК" 2011 г.

Иностранные языки

  • Английский язык — базовый