4493138Обновлено 17 августа 2009Был(а) больше месяца назад


Работа в Новосибирске / Резюме / Кадры, управление персоналом / Менеджер по персоналу
54 года (родилась 21 ноября 1964), cостоит в браке, есть дети
Новосибирск, Берёзовая роща
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Связаться с кандидатом

Менеджер по кадрам

полная занятость, не готова к командировкам
18 000

Опыт работы 16 лет и 3 месяца

    • ноябрь 1997 – март 2009
    • 11 лет и 5 месяцев

    Специалист по кадрам

    ГАУ НСО ОЦСКРИ

    Обязанности:

    Ведение кадрового делопроизводства согласно требованиям ТК РФ, знание Трудового законодательства РФ. Подбор персонала. Своевременное оформление приема, перевода и увольнения работников в соответст-вии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями, распоряжениями и прика-зами. Хранение, заполнение трудовых книжек. Формирование и ведение личных дел¸ внесе-ние в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. Табельный учет, составление и выполнение графиков отпусков. Подготовка необходимых материалов для квалификационных и аттестационных ко-миссий. Организация проведения аттестации работников, ее методическое и информацион-ное обеспечение. Составление и ведение установленной отчетности по учету личного состава. Заполне-ние листков временной нетрудоспособности. Выдача справок о настоящей и прошлой трудо-вой деятельности работников. Подготовка документов по пенсионному страхованию, а так же документов, необхо-димых для назначения пенсий работникам, представление их в органы социального обеспе-чения. Оформление и выдача полисов обязательного добровольного страхования. Разработка локальных нормативных актов, должностных инструкций, положений о подразделениях и номенклатуры дел, проведение вводного инструктажа. Ведение воинского учета.
    • январь 1993 – ноябрь 1997
    • 4 года и 11 месяцев

    Старший инспектор отдела кадров

    АО «Стройизыскания»

    Обязанности:

    Ведение кадрового делопроизводства и в полном объеме (численность штата свыше 200 человек): оформление приема, перевода и увольнения сотрудников. Формирование и ве-дение личных дел. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек. Контроль ведения табеля учета рабочего времени. Подготовка документов по истечении установленных сроков теку-щего хранения к сдаче на хранение в архив.

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

Компьютерные навыки: Знание 1С